DSTG Blickpunkt Nr. 10-11 | Oktober-November 2024

INTERVIEWS

HÖHERER DIENST

SEPTEMBER 2021

JANUAR 2023

LEADERSHIP Programm – was ist denn das? A nfang November stand das LEADER SHIP Programm für die Laufbahn gruppe 2.2 (höherer Dienst) im Fokus des digitalen Stammtisches des Bezirksver bandes Westfalen-Lippe. Ziel des LEAD ERSHIP Programms ist die Vorbereitung auf die Aufgabenwahrnehmung als ‘Amtsleitung’. Stabwechsel: Andrea Echelmeyer ist neue Sprecherin des DSTG Arbeitskreises LG 2.2 A m 18. Januar übernahm Andrea Echelmeyer die Leitung des DSTG Arbeitskreises LG 2.2. vom bisherigen Sprecher, Dr. Andreas Eich. Aufgabe des Arbeitskreises ist es, die Interessen des höheren Dienstes in der Finanzverwal tung zu bündeln und eine aktive Interes senvertretung gegenüber Politik und Verwaltung zu gestalten. Natürlich gehö ren auch Infos, Mitgliederwerbung und Seminare zu den ständigen Themen des Arbeitskreises. MÄRZ 2023

Andrea Sauer-Schnieber »Die Jugend ist auch in der DSTG unsere Zukunft«

Staatssekretär Dr. Günnewig Warum ‘Frag den StS?’ V iele waren überrascht, als in Findus plötz lich eine Kachel ‘Frag den StS’ erschien, und keiner wusste so recht, etwas damit anzufan gen. Dr. Dirk Günnewig ist seit 2022 Staatsse kretär (StS) im Ministerium der Finanzen. Von Beginn an war ihm der direkte Austausch mit den Kolleginnen und Kollegen wichtig. Die Über legung, wie man die Beschäftigten stärker ein binden und besser informieren kann, war die Geburtsstunde des Formats ‘Frag den StS’. In regelmäßigen Videos beantwortet er Fragen aus der Finanzverwaltung. Die Blickpunktredak tion führte mit ihm ein Interview, um mehr über das Format und die Hintergründe zu erfahren. A ndrea Sauer-Schnieber ist die erste Frau an der Spitze des Bezirksver bands Westfalen-Lippe. Sie löste Heinz Katerkamp ab, der »in den wohlverdien ten Ruhestand« wechselte. Als stellver tretende DSTG-Bundesvorsitzende und mit ihrer Arbeit auf Bezirks- und Lan desebene sammelte sie bereits wertvol le Erfahrungen, die sie in Ihr neues Amt einbringen kann. Mit ihrem neu gewähl ten geschäftsführenden Vorstand ist sie somit auch für turbulente Zeiten gut gerüstet. Darüber wollte der Blickpunkt mit ihr sprechen. Die neue DSTG-Chefin zog ein positi ves Fazit ihrer bisherigen Amtszeit und betont die Bedeutung eines starken

Teams. Sie sieht die Verbesserung der Arbeitsbedingungen, die Nachwuchsge winnung und die beruflichen Perspekti ven als zentrale Aufgaben. Als erste Frau in diesem Amt freut sie sich, dass ihr Geschlecht bei der Kandidatur keine Rolle spielte. Besonders wichtig ist ihr die Förde rung der Jugend in der DSTG, die sie als Zukunft der Gewerkschaft sieht. Sie be tont die vielfältigen Entwicklungsmög lichkeiten und fordert moderne Ansätze in der Mitgliederwerbung, um junge Menschen anzusprechen. Zur Digitalisierung äußert sie, dass diese dem Menschen dienen müsse und nicht umgekehrt.

MAI 2023

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DSTG-Blickpunkt 10-11/2024